Μπορεί ο εργοδότης να υποχρεώσει εργαζομένους του να υποβληθούν σε τεστ για τον κορωνοϊό;

Έχει δικαίωμα ο εργοδότης να υποχρεώσει εργαζομένους του να υποβληθούν σε τεστ για τον κορωνοϊό; Αν ναι, ποιον επιβαρύνουν τα έξοδα; Ο Δικηγόρος-Εργατολόγος, Γιάννης Καρούζος, απαντά.

Ερώτημα Πολίτη:

Θα ήθελα να ρωτήσω αν, στο πλαίσιο προληπτικού ελέγχου, μπορεί ο εργοδότης να υποχρεώσει εργαζομένους να υποβληθούν σε τεστ για τον κορωνοϊό. Αν ναι, ποιον επιβαρύνουν τα έξοδα;

Απάντηση:

Καταρχήν η υποχρέωση σε υποβολή test covid μπορεί να προβλέπεται από σχετική υπουργική απόφαση, όπως στην περίπτωση των εργαζόμενων σε τηλεοπτικούς  σταθμούς, μουσικά πλατό κτλ. Ειδάλλως, ο εργοδότης μπορεί να αιτηθεί την υποβολή του εργαζόμενου σε τεστ covid, κατ’ εφαρμογή των διατάξεων της κείμενης εργατικής νομοθεσίας που θεσπίζουν την υποχρέωση του εργοδότη στη  λήψη και εφαρμογή μέτρων υγιεινής και ασφάλειας έναντι των εργαζομένων του. Ωστόσο, δεν μπορεί να δοθεί μία απόλυτη ή μονοσήμαντη απάντηση σε αυτό το ερώτημα. Πάντοτε, η υποχρεωτική υποβολή του  εργαζόμενου σε τεστ covid πρέπει να σταθμίζεται και να ελέγχεται με την αρχή της αναλογικότητας, με δεδομένο ότι στην κατάφαση της υποχρεωτικότητας, πραγματοποιείται επέμβαση και περιορισμός στο δικαίωμα του ατόμου στην ελεύθερη ανάπτυξη της προσωπικότητάς του, αλλά και στο δικαίωμα της ιδιωτικής ζωής του και συνακόλουθα της προστασίας των δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα, όπως είναι τα δεδομένα υγείας. Ζητήματα, ωστόσο, εγείρονται σχετικά με την υποχρέωση ή μη του εργαζόμενου, όχι μόνο να υποβληθεί αλλά και να ανακοινώσει τα αποτελέσματα του τεστ covid στον εργοδότη του, αλλά για αυτά θα επανέλθουμε με σχετική αρθρογραφία μας.

Γιάννης Καρούζος
Δικηγόρος-Εργατολόγος

Σου άρεσε το άρθρο, αλλά σου δημιούργησε νέες απορίες;

Έχεις και άλλα ερωτήματα που σε απασχολούν σε σχέση με το Σύνταγμα, τους Θεσμούς, τα δικαιώματα και τη λειτουργία της Δημοκρατίας;

Σχετικά Άρθρα

Κορωνοϊός και Έκτακτη Ανάγκη

Είναι βέβαιο και συνταγματικά προβλεπόμενο τόσο για την έκδοση πράξεων νομοθετικού περιεχομένου όσο και για την επίταξη, ότι η απειλή κατά της υγείας συνιστά τον πρώτο σε σπουδαιότητα αλλά και «καθαρότητα» λόγο επίκλησης έκτακτης κατάστασης, όπως είναι και προφανές ότι η προκληθείσα από τον κορωνοϊό πανδημία συνιστά σημαντική και άμεση απειλή κατά της δημόσιας υγείας. Υπ’ αυτό το πρίσμα τα μέτρα φαίνονται, στη γενικότητα τους, συνταγματικώς νόμιμα.

Περισσότερα

Μπορώ να εφαρμόσω κι εγώ την αρχή της αναλογικότητας για να εκτιμήσω πόσο θεμιτοί είναι οι περιορισμοί που μου έχουν επιβληθεί;

Η αρχή της αναλογικότητας μας καλεί να προσαρμόσουμε τα κατάλληλα μέσα στον θεμιτό στόχο της αντιμετώπισης μιας επιτακτικής κοινωνικής ανάγκης.

Περισσότερα

COVID-19 και Επικοινωνιακό Απόρρητο

Η προβολή της ανατρεπτικής πραγματικότητας που επέφερε ο Covid-19 στα νομικά συγκείμενα διαμορφώνει πεδίο δυναμικών σταθμίσεων προκειμένου να εξισορροπηθεί η σύγκρουση μεταξύ του δικαιώματος της ιδιωτικής ζωής, των προσωπικών δεδομένων και της εν γένει, αυτοδιάθεσης του ατόμου, αφενός και αφετέρου, της δημόσιας υγείας ως ειδικότερης έκφανσης του δημοσίου συμφέροντος. Στο πλαίσιο αυτό η ιχνηλάτηση του πληθυσμού εντός δεδομένης επικράτειας διά της αξιοποίησης των δεδομένων θέσης – ένα είδος μέτρου μαζικής επιτήρησης -, θα πρέπει να αποτιμηθεί σε συνάρτηση με τους κινδύνους που αυτή επάγεται ως προς την ακεραιότητα του επικοινωνιακού απορρήτου.

Περισσότερα

Κέντρο Ευρωπαϊκού Συνταγματικού Δικαίου
Ίδρυμα Θεμιστοκλή και Δημήτρη Τσάτσου

Ακαδημίας 43 | Αθήνα | 10672
[+30] 210 36 23 089
info@syntagmawatch.gr

Θέλεις να μαθαίνεις

πρώτος τα νέα μας;

Αν σε ενδιαφέρει να ενημερώνεσαι άμεσα για τις νέες δημοσιεύσεις και τις δράσεις του Syntagma Watch, τότε εγγράψου στο newsletter μας!

Αυτός ο ιστότοπος για τη διευκόλυνση της λειτουργίας του και προκειμένου να σας παρέχει μια προσωποποιημένη εμπειρία χρησιμοποιεί cookies. Για να ενημερωθείτε για τη χρήση των cookies και τις σχετικές ρυθμίσεις μπορείτε να επιλέξετε εδώ

JOIN THE CLUB!

It’s easy: all we need is your email & your eternal love. But we’ll settle for your email.